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社会雇用

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1、 人力资源部 副部长 1名 本科以上学历,男女不限,35岁以下,人力资源管理、企业管理、行政管理或相干专业者优先,5年以上相干工作经验。
2 、销售部 培训讲师 1名 大专以上学历,男女不限,40岁以下, 2年以上相干工作经历者优先,有讲师证者优先。
3 、销售部 贩卖区域经理 4名 大专及以上学历,男性,25-35岁,能持久出差,有3年以上的贩卖管理经验者优先;本科以上学历,市场营销专业,优良应届毕业生亦可。
4 、行政部 物质仓管员 1名 男女不限,22-35岁,高中及划一以上学历,1年以上堆栈管理经验,理解根本财务常识,精晓计算机操纵。
5、消费部 车间卫生员 2名 男女不限,35-50岁,能吃苦耐劳,从命摆设,能承受加班。
6、 行政部 保安 若干 男性,35岁以下,责任心强,从命下级摆设;有保安相干工作经验者优先,退伍军人优先。
 
因产能需求持久招收一线员工,现将有关事件宣布以下:
招工要求:
1. 男性:18-50周岁,女性:18-55周岁,身体健康,操行优良,无立功前科及其他不良记载;
2. 报名时需照顾第二代身份证;
3. 伤残人士可优先摆设适宜岗亭。
事情内容:
次要处置槟榔废品的消费建造(含:选籽、切籽、点卤、去核、包装等工序),易学易做。
工资待遇:
人为构造:计件工资+满勤奖+工龄奖+加班补贴+新员工补贴,估计月收入:2000—5000元/月。
相干福利:
1. 公司免入职用度,免费为新入人员工供给工作服、餐具等用品;
2. 公司免费为员工供给每日三餐,免费供给空调房留宿,免费24小时供给开水、热水;
3. 公司为昔时考取二本以上院校的员工后代供给500元助学金;
4. 公司确保员工在消费淡季每个月歇息三天,在消费旺季每个月歇息四天;
5. 公司在春节、妇女节、端午节、中秋节等节日均发放福利物质;
6. 公司免费为员工供给入职培训、在职妙技培训;
7. 公司为员工供给娱乐室、超市、公用电话、甩干机等配套设备装备。
盘费报销:
湘潭地域范畴之外(不限地域),新员工入职满一个月后可凭正规的火车座票、客车票、公交车票报销单程盘费,其他单据均不予报销。